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Welche Vorteile bieten geothermische Bohrungen gegenüber traditionellen Methoden zur Energiegewinnung? Wie können geothermische Bohrungen zur Reduzierung von CO2-Emissionen beitragen?
Geothermische Bohrungen bieten den Vorteil, dass sie eine konstante und zuverlässige Energiequelle darstellen, im Gegensatz zu fossilen Brennstoffen, die begrenzt sind. Durch die Nutzung von geothermischer Energie können CO2-Emissionen reduziert werden, da keine Verbrennung von fossilen Brennstoffen erforderlich ist. Zudem können geothermische Bohrungen dazu beitragen, die Abhängigkeit von importierten Energiequellen zu verringern und die Energieversorgung zu diversifizieren. **
Wie werden geothermische Anlagen genutzt, um erneuerbare Energie zu gewinnen? Welche Vorteile bieten geothermische Anlagen gegenüber anderen Formen der Energieerzeugung?
Geothermische Anlagen nutzen die natürliche Wärme aus dem Inneren der Erde, um Dampf zu erzeugen, der Turbinen antreibt und so Strom erzeugt. Diese Energiequelle ist konstant verfügbar und umweltfreundlich, da keine schädlichen Emissionen entstehen. Zudem sind geothermische Anlagen platzsparend und unabhängig von Wetterbedingungen. **
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Produkte zum Begriff Beschäftigtendatenschutz-Fachbücher-von-Tassilo-Rouven:
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Beschäftigtendatenschutz und Compliance, Fachbücher von Gregor ThüsingZum Werk Die Anforderungen an Unternehmen zur Verhinderung von Straftaten rücken von Jahr zu Jahr mehr ins Bewusstsein von Juristen und einer immer breiteren Öffentlichkeit. Werden diese Anforderungen nicht erfüllt, drohen Management und Unternehmen Haftung und Sanktionen. Viele Unternehmen haben daher detaillierte Compliance- und Betrugsbekämpfungsprogramme eingeführt. Dieses Werk soll für die Praxis Hilfestellung geben, Compliance und Datenschutz zu einem angemessenen Ausgleich zu bringen. Ein Formulierungsvorschlag für eine rechtssichere Betriebsvereinbarung sowie weitere wichtige Praxistipps machen das Werk für jedes Unternehmen sowie Berater besonders interessant. Vorteile auf einen Blick: - einziges Werk, das sich der Schnittstelle Beschäftigtendatenschutz und Compliance eingehend widmet - mit Formulierungsvorschlag für eine rechtssichere Betriebsvereinbarung - von zwei der deutschen Experten.129,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Beschäftigtendatenschutz der katholischen Kirche, Fachbücher von Matthias UllrichDatenschutz schützt Menschen. Grundsätzlich regelt die Europäische Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) dieses Thema, für die katholische Kirche gilt zudem das Kirchliche Datenschutzgesetz (KDG). Die Einhaltung des Datenschutzrechts ist zwingend notwendig und fordert die Sachkenntnis der Verantwortlichen auf diesem Gebiet, damit Rechte von Mitarbeitenden nicht verletzt werden und Haftungsfragen für Dienstgeber gar nicht erst entstehen. Auch für die Mitbestimmung der Mitarbeitervertretung hat der Datenschutz hohe Relevanz. Dieses Buch liefert Ihnen umfassend und übersichtlich praxisorientiertes Wissen zum Beschäftigtendatenschutz auf Basis der aktuellen Rechtsprechung und Fachliteratur. Hier erfahren Sie alle notwendigen Anforderungen an den Datenschutz bei der Einstellung und im Rahmen eines Arbeitsverhältnisses bis zur Beendigung der Beschäftigung. Die immer komplexer werdende Informationstechnologie spielt dabei eine wichtige Rolle. Inhalte im Überblick: - Grundlagen des Datenschutzes: KDG und staatliche Datenschutzgesetze - Einstellung: Bewerbungsunterlagen, Online-Bewerbung, Personalauswahlverfahren - Beschäftigungsverhältnis: Personalakte, Gesundheitsfragen, mobiles Arbeiten, betriebliche Kommunikation, Mitarbeiterüberwachung - Mitarbeitervertretung und Datenschutz: Rolle, Aufgaben und Beteiligungsrechte.39,90 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Handbuch Beschäftigtendatenschutz, Fachbücher von Peter Gola, Gregor ThüsingZum Buch: Durch die DS-GVO und das neue BDSG hat sich die Rechtslage beim Beschäftigtendatenschutz grundlegend verändert. Der Praxiskommentar „Handbuch Beschäftigtendatenschutz“ von Prof. Peter Gola stellt die neue Rechtslage ausführlich dar. Im Mittelpunkt der Erörterung des Beschäftigtendatenschutzes stehen die sich aus der DS-GVO und dem BDSG ergebenden Erlaubnis- und Verbotstatbestände. Die einschlägigen Gesetzesnormen werden unter Berücksichtigung der Rechtsprechung, der inzwischen bereits zahlreich erschienenen Literatur sowie den Arbeitshilfen und Hinweisen der Aufsichtsbehörden zur Umsetzung der DS-GVO und dem BDSG praxisgerecht erläutert. Abgeschlossen wird das Buch durch eine chronologische Übersicht höchstrichterlicher Rechtsprechung in Leitsätzen und ein umfassendes Literaturverzeichnis. Sie finden auf nahezu alle Ihre Fragen zum Umgang mit Beschäftigtendaten eine Antwort. In den ausführlichen Fallbeschreibungen bietet der Autor gangbare Lösungen für die Praxis mit wertvollen Tipps. Dieses klar strukturierte Standardwerk ist eine umfassende, nützliche und unverzichtbare Hilfe für jeden, der mit Beschäftigtendaten befasst ist - gerade auch für Nicht-Juristen. Inklusive E-Book (PDF) zum Download: Das Update des E-Books enthält unter anderem Informationen zum Geschäftsgeheimnisgesetz und der Frage, ob der Betriebsrat eine verantwortliche Stelle ist, die Auswertung der aktuellen Tätigkeitsberichte und Arbeitshilfen der Aufsichtsbehörden sowie aktuelle Rechtsprechungen.169,99 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Erzherzog Stephan (1817-1867), Fachbücher von Rouven PonsDie Biografie "Erzherzog Stephan (1817-1867)" bietet einen umfassenden Einblick in das Leben und Wirken eines der bedeutendsten Habsburger des 19. Jahrhunderts. Verfasst von Rouven Pons, stellt dieses Werk die erste wissenschaftliche Biografie des Erzherzogs dar. Es beleuchtet seine Karriere als Statthalter von Böhmen und Palatin von Ungarn sowie seine Flucht ins Exil während der Revolution von 1848. Anhand von Korrespondenzen, Zeitzeugenberichten und Zeitungsmeldungen wird die komplexe Persönlichkeit des Erzherzogs nachgezeichnet, die durch Selbst- und Fremdwahrnehmungen geprägt ist. Die Biografie geht über die blossen Leistungen hinaus und untersucht die Konstruktion seines öffentlichen und privaten Bildes in einer turbulenten Zeit.100,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Wie funktionieren geothermische Anlagen zur Nutzung von Erdwärme für die Energieerzeugung? Welche Vorteile bieten geothermische Anlagen im Vergleich zu konventionellen Energiequellen?
Geothermische Anlagen nutzen die natürliche Wärme aus dem Erdinneren, indem sie Wasser in tiefe Bohrlöcher pumpen, dort erhitzt wird und als Dampf wieder an die Oberfläche gelangt, um Turbinen anzutreiben und Strom zu erzeugen. Die Vorteile von geothermischen Anlagen sind eine konstante und umweltfreundliche Energiequelle, geringe CO2-Emissionen im Vergleich zu fossilen Brennstoffen und eine hohe Effizienz bei der Energieerzeugung. **
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Wie funktionieren geothermische Anlagen zur Nutzung von Erdwärme und wie tragen sie zur nachhaltigen Energiegewinnung bei?
Geothermische Anlagen nutzen die natürliche Wärme im Erdinneren, indem sie Wasser in tiefe Bohrlöcher pumpen und die aufsteigende Dampf- oder Wassermenge zur Energiegewinnung nutzen. Diese Anlagen produzieren kontinuierlich Energie ohne CO2-Emissionen und sind daher eine nachhaltige Alternative zu fossilen Brennstoffen. Durch die Nutzung von Erdwärme können wir einen Teil unseres Energiebedarfs decken und somit zur Reduzierung von Treibhausgasemissionen und zur Erreichung der Klimaziele beitragen. **
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Wie funktionieren geothermische Anlagen zur Nutzung von Erdwärme und wie beeinflussen sie die Energiegewinnung aus erneuerbaren Quellen?
Geothermische Anlagen nutzen die natürliche Wärme im Erdinneren, indem sie Wasser in tiefe Bohrlöcher pumpen und die daraus resultierende Dampf- oder Wasserkraft zur Energieerzeugung nutzen. Sie sind eine nachhaltige Energiequelle, da sie kontinuierlich Energie liefern können und im Vergleich zu fossilen Brennstoffen weniger CO2-Emissionen verursachen. Durch die Nutzung von Erdwärme tragen geothermische Anlagen zur Diversifizierung des Energiemixes bei und reduzieren die Abhängigkeit von nicht erneuerbaren Energieträgern. **
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Wie tief muss man in geothermische Bohrungen graben, um eine ausreichende Menge an Erdwärme für die Energiegewinnung zu erhalten? Wie kann man geothermische Bohrungen sicher und effektiv durchführen, um das Potenzial der Erdwärme optimal zu nutzen?
Die Tiefe der geothermischen Bohrungen hängt von der geologischen Beschaffenheit des Standorts ab, typischerweise reichen Tiefen von 1.500 bis 3.000 Metern aus. Um geothermische Bohrungen sicher und effektiv durchzuführen, müssen umfangreiche geologische Untersuchungen und Planungen vorgenommen werden. Zudem ist eine regelmäßige Wartung und Überwachung der Anlage wichtig, um das Potenzial der Erdwärme optimal zu nutzen. **
Wie können geothermische Ressourcen zur nachhaltigen Energiegewinnung genutzt werden? Welche Potenziale bieten geothermische Ressourcen für die Zukunft der Energieversorgung?
Geothermische Ressourcen können zur nachhaltigen Energiegewinnung genutzt werden, indem sie zur Erzeugung von Strom und Wärme genutzt werden. Durch den Einsatz von Geothermie können fossile Brennstoffe reduziert und somit die CO2-Emissionen verringert werden. Die Potenziale geothermischer Ressourcen für die Zukunft der Energieversorgung liegen in ihrer kontinuierlichen Verfügbarkeit, ihrer Umweltfreundlichkeit und ihrer Beitrag zur Diversifizierung der Energiequellen. **
Wie können geothermische Ressourcen genutzt werden, um saubere Energie zu gewinnen? Welche Potenziale bieten geothermische Ressourcen für die Energiegewinnung in verschiedenen Regionen der Welt?
Geothermische Ressourcen können genutzt werden, indem heißes Wasser oder Dampf aus dem Untergrund an die Oberfläche gebracht wird, um Turbinen anzutreiben und Strom zu erzeugen. Diese saubere Energiequelle ist konstant verfügbar und kann zur Beheizung von Gebäuden oder zur Stromerzeugung genutzt werden. In Regionen mit hoher geothermischer Aktivität wie Island, den Philippinen und den Vereinigten Staaten gibt es ein großes Potenzial für die Nutzung dieser Ressourcen zur Energiegewinnung. **
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Beschäftigtendatenschutz, Fachbücher von Tassilo-Rouven KönigDatenschutz „nach innen“ – mit den aktuellen Fragen des Arbeitnehmerdatenschutzes beschäftigt sich das neue Praxis-Handbuch. Es liefert anhand der Judikatur entwickelte und sofort umsetzbare Erläuterungen und Muster zum Zusammenspiel von Arbeitsrecht und Datenschutzrecht im Betrieb, unter anderem zu folgenden typischen Problemkreisen: Fragerecht und Umgang mit Bewerberdaten beim Recruiting, datenschutzrechtliche Einwilligung und Betriebsvereinbarung, Zugriff auf und Privatnutzung von dienstlichen mobilen Geräten, E-Mail-Account und Internet, Mitarbeiterfotografien, Auskunftsrecht und Datenkopie nach Art. 15 DS-GVO, Gesundheitsdaten und Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM), Datenschutz bei HR-IT-Systemen (Personalentwicklung, Zielerreichungsprozesse, Leistungskontrolle) sowie digitale Personalakte.39,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Festschrift für Stefan Nägele, Fachbücher von Inken Gallner, Tassilo-Rouven KönigStefan Nägele zählt zu den führenden Beratern von Angestellten in leitender Position. Neben seinem mehr als 40-jährigen Wirken als Rechtsanwalt ist er als langjähriger Herausgeber des Handkommentars zum Kündigungsschutzrecht ('HaKo') sowie als Autor zahlreicher arbeitsrechtlicher Fachpublikationen bekannt. Ein besonderer Verdienst liegt in der über 25-jährigen Organisation der Vortragsreihe Blickpunkt Arbeitsrecht, die auf gemeinsame Initiative der Präsidentin des Bundesarbeitsgerichts, Inken Gallner, dem Direktor am Arbeitsgericht Heilbronn Dr. Carsten Witt und von Stefan Nägele zurückgeht und seither zu einem regelmässigen fachlichen Austausch von Richtern, Anwälten, Gewerkschaften und Verbänden ausserhalb des Gerichtssaals beigetragen hat. Aus Anlass seines 70. Geburtstags haben Vertreter der juristischen Praxis und Wissenschaft sowie weitere Wegbegleiter von Stefan Nägele diese Festschrift gestaltet. Das Werk umfasst Beiträge zu hochaktuellen Fragestellungen, insbesondere aus dem individuellen und kollektiven Arbeitsrecht. Daneben wird das Werk bereichert durch Beiträge aus anderen Fachrichtungen sowie um einen künstlerischen Beitrag von Nikolaus Koliusis. Mit Beiträgen von Dr. Anna Kristin Biedermaier, Dr. Colin Blumauer, Dr. Patrizia Chwalisz, Prof. Dr. Dominique Demougin, Miriam Faiss, Inken Gallner, Dr. Claudia Hahn, Dr. Martin Kasper, Prof. Dr. Heinrich Kiel, Nikolaus Koliusis, Dr. Tassilo-Rouven König, Dr. Meike Kuckuk, Dr. Markus Michels, Dr. Anja Nägele-Berkner, Dr. Eberhard Natter, Dr. Frank Nopper, Dr. Christian Ostermaier, Sascha Pessinger, Gerhard Pfeiffer, Dr. Jürgen Rieg, Roman Romanowski, Dr. Fabian Schmeisser, Prof. Dr. Ulrike Schwegler, Dr. Andreas Spilger, Cesare Vannucchi, Dr. Benjamin Weller, Prof. Dr. Martin W. Wesch, Dr. Carsten Witt, Hans-Dieter Wohlfarth und Ralf Zimmermann.239,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Beschäftigtendatenschutz und Compliance, Fachbücher von Gregor ThüsingZum Werk Die Anforderungen an Unternehmen zur Verhinderung von Straftaten rücken von Jahr zu Jahr mehr ins Bewusstsein von Juristen und einer immer breiteren Öffentlichkeit. Werden diese Anforderungen nicht erfüllt, drohen Management und Unternehmen Haftung und Sanktionen. Viele Unternehmen haben daher detaillierte Compliance- und Betrugsbekämpfungsprogramme eingeführt. Dieses Werk soll für die Praxis Hilfestellung geben, Compliance und Datenschutz zu einem angemessenen Ausgleich zu bringen. Ein Formulierungsvorschlag für eine rechtssichere Betriebsvereinbarung sowie weitere wichtige Praxistipps machen das Werk für jedes Unternehmen sowie Berater besonders interessant. Vorteile auf einen Blick: - einziges Werk, das sich der Schnittstelle Beschäftigtendatenschutz und Compliance eingehend widmet - mit Formulierungsvorschlag für eine rechtssichere Betriebsvereinbarung - von zwei der deutschen Experten.129,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Beschäftigtendatenschutz der katholischen Kirche, Fachbücher von Matthias UllrichDatenschutz schützt Menschen. Grundsätzlich regelt die Europäische Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) dieses Thema, für die katholische Kirche gilt zudem das Kirchliche Datenschutzgesetz (KDG). Die Einhaltung des Datenschutzrechts ist zwingend notwendig und fordert die Sachkenntnis der Verantwortlichen auf diesem Gebiet, damit Rechte von Mitarbeitenden nicht verletzt werden und Haftungsfragen für Dienstgeber gar nicht erst entstehen. Auch für die Mitbestimmung der Mitarbeitervertretung hat der Datenschutz hohe Relevanz. Dieses Buch liefert Ihnen umfassend und übersichtlich praxisorientiertes Wissen zum Beschäftigtendatenschutz auf Basis der aktuellen Rechtsprechung und Fachliteratur. Hier erfahren Sie alle notwendigen Anforderungen an den Datenschutz bei der Einstellung und im Rahmen eines Arbeitsverhältnisses bis zur Beendigung der Beschäftigung. Die immer komplexer werdende Informationstechnologie spielt dabei eine wichtige Rolle. Inhalte im Überblick: - Grundlagen des Datenschutzes: KDG und staatliche Datenschutzgesetze - Einstellung: Bewerbungsunterlagen, Online-Bewerbung, Personalauswahlverfahren - Beschäftigungsverhältnis: Personalakte, Gesundheitsfragen, mobiles Arbeiten, betriebliche Kommunikation, Mitarbeiterüberwachung - Mitarbeitervertretung und Datenschutz: Rolle, Aufgaben und Beteiligungsrechte.39,90 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Welche Vorteile bieten geothermische Bohrungen gegenüber traditionellen Methoden zur Energiegewinnung? Wie können geothermische Bohrungen zur Reduzierung von CO2-Emissionen beitragen?
Geothermische Bohrungen bieten den Vorteil, dass sie eine konstante und zuverlässige Energiequelle darstellen, im Gegensatz zu fossilen Brennstoffen, die begrenzt sind. Durch die Nutzung von geothermischer Energie können CO2-Emissionen reduziert werden, da keine Verbrennung von fossilen Brennstoffen erforderlich ist. Zudem können geothermische Bohrungen dazu beitragen, die Abhängigkeit von importierten Energiequellen zu verringern und die Energieversorgung zu diversifizieren. **
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Wie werden geothermische Anlagen genutzt, um erneuerbare Energie zu gewinnen? Welche Vorteile bieten geothermische Anlagen gegenüber anderen Formen der Energieerzeugung?
Geothermische Anlagen nutzen die natürliche Wärme aus dem Inneren der Erde, um Dampf zu erzeugen, der Turbinen antreibt und so Strom erzeugt. Diese Energiequelle ist konstant verfügbar und umweltfreundlich, da keine schädlichen Emissionen entstehen. Zudem sind geothermische Anlagen platzsparend und unabhängig von Wetterbedingungen. **
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Wie funktionieren geothermische Anlagen zur Nutzung von Erdwärme für die Energieerzeugung? Welche Vorteile bieten geothermische Anlagen im Vergleich zu konventionellen Energiequellen?
Geothermische Anlagen nutzen die natürliche Wärme aus dem Erdinneren, indem sie Wasser in tiefe Bohrlöcher pumpen, dort erhitzt wird und als Dampf wieder an die Oberfläche gelangt, um Turbinen anzutreiben und Strom zu erzeugen. Die Vorteile von geothermischen Anlagen sind eine konstante und umweltfreundliche Energiequelle, geringe CO2-Emissionen im Vergleich zu fossilen Brennstoffen und eine hohe Effizienz bei der Energieerzeugung. **
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Wie funktionieren geothermische Anlagen zur Nutzung von Erdwärme und wie tragen sie zur nachhaltigen Energiegewinnung bei?
Geothermische Anlagen nutzen die natürliche Wärme im Erdinneren, indem sie Wasser in tiefe Bohrlöcher pumpen und die aufsteigende Dampf- oder Wassermenge zur Energiegewinnung nutzen. Diese Anlagen produzieren kontinuierlich Energie ohne CO2-Emissionen und sind daher eine nachhaltige Alternative zu fossilen Brennstoffen. Durch die Nutzung von Erdwärme können wir einen Teil unseres Energiebedarfs decken und somit zur Reduzierung von Treibhausgasemissionen und zur Erreichung der Klimaziele beitragen. **
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Handbuch Beschäftigtendatenschutz, Fachbücher von Peter Gola, Gregor ThüsingZum Buch: Durch die DS-GVO und das neue BDSG hat sich die Rechtslage beim Beschäftigtendatenschutz grundlegend verändert. Der Praxiskommentar „Handbuch Beschäftigtendatenschutz“ von Prof. Peter Gola stellt die neue Rechtslage ausführlich dar. Im Mittelpunkt der Erörterung des Beschäftigtendatenschutzes stehen die sich aus der DS-GVO und dem BDSG ergebenden Erlaubnis- und Verbotstatbestände. Die einschlägigen Gesetzesnormen werden unter Berücksichtigung der Rechtsprechung, der inzwischen bereits zahlreich erschienenen Literatur sowie den Arbeitshilfen und Hinweisen der Aufsichtsbehörden zur Umsetzung der DS-GVO und dem BDSG praxisgerecht erläutert. Abgeschlossen wird das Buch durch eine chronologische Übersicht höchstrichterlicher Rechtsprechung in Leitsätzen und ein umfassendes Literaturverzeichnis. Sie finden auf nahezu alle Ihre Fragen zum Umgang mit Beschäftigtendaten eine Antwort. In den ausführlichen Fallbeschreibungen bietet der Autor gangbare Lösungen für die Praxis mit wertvollen Tipps. Dieses klar strukturierte Standardwerk ist eine umfassende, nützliche und unverzichtbare Hilfe für jeden, der mit Beschäftigtendaten befasst ist - gerade auch für Nicht-Juristen. Inklusive E-Book (PDF) zum Download: Das Update des E-Books enthält unter anderem Informationen zum Geschäftsgeheimnisgesetz und der Frage, ob der Betriebsrat eine verantwortliche Stelle ist, die Auswertung der aktuellen Tätigkeitsberichte und Arbeitshilfen der Aufsichtsbehörden sowie aktuelle Rechtsprechungen.169,99 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Erzherzog Stephan (1817-1867), Fachbücher von Rouven PonsDie Biografie "Erzherzog Stephan (1817-1867)" bietet einen umfassenden Einblick in das Leben und Wirken eines der bedeutendsten Habsburger des 19. Jahrhunderts. Verfasst von Rouven Pons, stellt dieses Werk die erste wissenschaftliche Biografie des Erzherzogs dar. Es beleuchtet seine Karriere als Statthalter von Böhmen und Palatin von Ungarn sowie seine Flucht ins Exil während der Revolution von 1848. Anhand von Korrespondenzen, Zeitzeugenberichten und Zeitungsmeldungen wird die komplexe Persönlichkeit des Erzherzogs nachgezeichnet, die durch Selbst- und Fremdwahrnehmungen geprägt ist. Die Biografie geht über die blossen Leistungen hinaus und untersucht die Konstruktion seines öffentlichen und privaten Bildes in einer turbulenten Zeit.100,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Herbert Zangs, Fachbücher von Emil Schumacher Museum, Rouven LotzHerbert Zangs (1924-2003) näherte sich bereits ab den frühen 1950er-Jahren in zahlreichen Facetten dem Informel, der Monochromie und Objektkunst. Er entwickelte eine Vielzahl von Bildformen: von der Collage über die Materialassemblage bis zum Bildobjekt. Zangs experimentierte und hantierte mit Materialien aller Art, die er aus ihrem ursprünglichen funktionalen Kontext riss, um sie durch Übermalung in Kunstwerke zu verwandeln. Mit seinen sogenannten Verweisungen von Fundstücken und Dingen des Alltags sprengte Zangs die Grenzen der abstrakten und informellen Kunst. Wie andere Künstler seiner Generation hat auch Zangs mit dem ihm eigenen kraftvollen Schaffensprozess den immer wieder apostrophierten „Nullpunkt“ der Malerei ausgelotet. Trotz der Parallelen zu den ZERO-Künstlern fühlte sich Zangs selbst mehr den in Paris wirkenden Neuen Realisten verbunden. Heute gilt er als Pionier der Monochromie und der seriellen Arbeitsweise. In den 1970er-Jahren erlangte Zangs mit seinen Aktionen und seiner Teilnahme an der documenta 6 erneute Aufmerksamkeit. Seine in Kassel präsentierten Antibücher bearbeitete er mittels Nägeln und Holzstiften, Schnüren oder Farbe dermassen, dass ihre frühere Funktion brachial ausgelöscht wurde. In den folgenden Jahren lotete Zangs in zahlreichen Werkfolgen und durch die Kombination unterschiedlicher Werkreihen die künstlerischen Möglichkeiten serieller Gestaltung aus. Die Publikation liefert einen umfassenden Überblick über das Werk des Künstlers und zeigt Arbeiten aus allen Medien und Schaffensphasen.35,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Wirksamer Beschäftigtendatenschutz im Lichte der Datenschutz-Grundverordnung, Fachbücher von Julian GlauDas Fachbuch "Wirksamer Beschäftigtendatenschutz im Lichte der Datenschutz-Grundverordnung" bietet eine umfassende und fundierte Analyse der Wechselwirkungen zwischen dem europäischen Datenschutzrecht und dem nationalen Beschäftigtendatenschutz. Es richtet sich an Unternehmen und öffentliche Arbeitgeber, die Klarheit über die relevanten Normen des Bundesdatenschutzgesetzes (BDSG) im Kontext der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) suchen. Der Autor, Julian Glau, beleuchtet detailliert, welche Vorschriften des BDSG unionsrechtskonform interpretiert werden müssen und welche Bestimmungen im Rahmen der DSGVO nicht mehr anwendbar sind. Ein zentrales Thema des Buches ist die Frage, ob die nationalen Regelungen den Anforderungen an spezifischere Vorschriften gemäss Artikel 88 DSGVO gerecht werden. Die Untersuchung bietet wertvolle Einblicke in die praktischen Auswirkungen für Rechtsanwender und unterstützt diese dabei, die komplexen rechtlichen Rahmenbedingungen besser zu verstehen.89,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Wie funktionieren geothermische Anlagen zur Nutzung von Erdwärme und wie beeinflussen sie die Energiegewinnung aus erneuerbaren Quellen?
Geothermische Anlagen nutzen die natürliche Wärme im Erdinneren, indem sie Wasser in tiefe Bohrlöcher pumpen und die daraus resultierende Dampf- oder Wasserkraft zur Energieerzeugung nutzen. Sie sind eine nachhaltige Energiequelle, da sie kontinuierlich Energie liefern können und im Vergleich zu fossilen Brennstoffen weniger CO2-Emissionen verursachen. Durch die Nutzung von Erdwärme tragen geothermische Anlagen zur Diversifizierung des Energiemixes bei und reduzieren die Abhängigkeit von nicht erneuerbaren Energieträgern. **
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Wie tief muss man in geothermische Bohrungen graben, um eine ausreichende Menge an Erdwärme für die Energiegewinnung zu erhalten? Wie kann man geothermische Bohrungen sicher und effektiv durchführen, um das Potenzial der Erdwärme optimal zu nutzen?
Die Tiefe der geothermischen Bohrungen hängt von der geologischen Beschaffenheit des Standorts ab, typischerweise reichen Tiefen von 1.500 bis 3.000 Metern aus. Um geothermische Bohrungen sicher und effektiv durchzuführen, müssen umfangreiche geologische Untersuchungen und Planungen vorgenommen werden. Zudem ist eine regelmäßige Wartung und Überwachung der Anlage wichtig, um das Potenzial der Erdwärme optimal zu nutzen. **
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Wie können geothermische Ressourcen zur nachhaltigen Energiegewinnung genutzt werden? Welche Potenziale bieten geothermische Ressourcen für die Zukunft der Energieversorgung?
Geothermische Ressourcen können zur nachhaltigen Energiegewinnung genutzt werden, indem sie zur Erzeugung von Strom und Wärme genutzt werden. Durch den Einsatz von Geothermie können fossile Brennstoffe reduziert und somit die CO2-Emissionen verringert werden. Die Potenziale geothermischer Ressourcen für die Zukunft der Energieversorgung liegen in ihrer kontinuierlichen Verfügbarkeit, ihrer Umweltfreundlichkeit und ihrer Beitrag zur Diversifizierung der Energiequellen. **
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Wie können geothermische Ressourcen genutzt werden, um saubere Energie zu gewinnen? Welche Potenziale bieten geothermische Ressourcen für die Energiegewinnung in verschiedenen Regionen der Welt?
Geothermische Ressourcen können genutzt werden, indem heißes Wasser oder Dampf aus dem Untergrund an die Oberfläche gebracht wird, um Turbinen anzutreiben und Strom zu erzeugen. Diese saubere Energiequelle ist konstant verfügbar und kann zur Beheizung von Gebäuden oder zur Stromerzeugung genutzt werden. In Regionen mit hoher geothermischer Aktivität wie Island, den Philippinen und den Vereinigten Staaten gibt es ein großes Potenzial für die Nutzung dieser Ressourcen zur Energiegewinnung. **
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